Personalsachbearbeitung & Prozessführung

Wir unterstützen Ihr Unternehmen im Day-To-Day-Business zu allen arbeitsrechtlichen Themen, von A wie Abmahnung bis Z wie Zeugnis.

Das bieten wir Ihnen

Strategische Beratung zu allen HR-Themen
Die Vorbereitung, Planung und Durchführung von Trennungsprozessen von der Abmahnung über die Kündigung bis zur Begleitung von Kündigungsrechtsstreitigkeiten vor den Arbeitsgerichten
Laufende Arbeitsvertragsgestaltung unter Berücksichtigung gesetzlicher Entwicklungen und der aktuellen Rechtsprechung.
Gestaltung und Verhandlung von Aufhebungsverträgen
Erarbeitung von Arbeitszeit-/Vergütungskonzepten
Dienstwagen- und Car Allowance-Regelungen

Beratung bei Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen (ESOP, VSOP)
Bearbeitung von Urlaubsanträgen, Teilzeitbegehren, Elternzeitanträgen etc.
Know How-Schutz im Arbeitsverhältnis
Vereinbarung und Durchsetzungvon Wettbewerbsverboten
Laufende arbeitsrechtliche Inhouse-Schulungen
Unterstützung bei der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebs-/Personalrat